Zoekresultaten voor: *
Resultaat 201 - 220 (van 227)
Cynthia Schultz Goed werk
bereik meer met de structuurjunkie-methode
Afleiding is tegenwoordig overal. Aandacht en concentratie zijn een kostbaar goed geworden, en structuur is ver te zoeken. Dit ervoer ondernemer Cynthia Schultz jaren geleden ook, en ze kreeg een burn-out. Ze besloot haar (ondernemers)leven te beteren, en begon met researchen en eindeloos uitproberen. Hieruit ontstond haar eigen Structuurjunkie-methode waarmee ze overzicht, rust en productiviteit creëerde. De grootste bonus: veel meer tijd hebben om alles te doen waar ze blij van wordt. Haar doel...
Non-fictie
Nederlands | 240 pagina's (ePub2, 0,7 MB) | Blossom Books, [Vleuten] | 2021
E-book
Chantal van der Leest Waarom perfectionisten zelden gelukkig zijn
13 tips tegen perfectionisme
Perfectionisme is misschien wel de meest geliefde slechte eigenschap in onze maatschappij. Maar is dat terecht? Achter het voortdurend najagen van beter en meer schuilt mogelijk veel stress en frustratie. Perfectionisme blijkt zelfs een springplank naar burn-out, depressie en angststoornissen. Heb je het gevoel dat de buitenwereld onrealistisch hoge eisen aan je stelt? Of leg je zelf alsmaar de lat hoger voor jezelf, je gezin en je collega’s? Werk je vaak over, ben je overgeorganiseerd, stel je taken...
Non-fictie
Nederlands | 121 pagina's (ePub2, 3,7 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2021
E-book
Pieter Vandekerkhof | Marc Beenders Soft skills in ondernemerschap
Kernvaardigheden voor ondernemers & intrapreneurs
Ondernemers en intrapreneurs moeten beschikken over heel wat vaardigheden om hun loopbaan succesvol uit te bouwen en hun ondernemerspotentieel zo optimaal mogelijk te benutten. Soft skills ('zachte vaardigheden') treden daarbij steeds meer uit de schaduw van de meer traditionele, stabiele, logische, meetbare en testbare hard skills (taalkennis, cijfergeletterdheid, technische vakkennis, ...). Toch is het ontwikkelen van deze meer abstracte, interpersoonlijke en op ervaring gerichte soft skills niet...
Nederlands | 168 pagina's (ePub2, 3,6 MB) | ASP - Academic and Scientific Publishers, Brussel | 2021
E-book
Marcel van Wiggen | Gerard Vriens | Frits Galle De cultuurladder
de sleutel tot een presterende organisatie
Organisaties spenderen enorm veel tijd en geld aan het creëren van de gewenste cultuur. Ze organiseren grote events, hebben outdoorsessies en geven in elke hoek van de organisatie uiting aan hun kernwaarden. Helaas zijn dit soort initiatieven vaak niet succesvol en zijn de veranderingen minimaal. Organisaties vergeten namelijk de belangrijkste vragen te stellen: Is het überhaupt nodig om aan de cultuur te sleutelen? Wat moet er precies veranderen? En hoe ziet de gewenste cultuur er in de praktijk...
Non-fictie
Nederlands | ePub2 | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2021
E-book
Philip Dröge Moederstad
Jakarta, een familiegeschiedenis
Een geschiedenis van de stad Jakarta, waar de auteur op basis van archiefonderzoek belevenissen van zijn voorouders doorheen vlecht en die koppelt aan internationale ontwikkelingen als slavernij, crises en oorlogen.
Non-fictie
Nederlands | 408 pagina's (ePub2, 1,5 MB) | Spectrum, Amsterdam | 2021
E-book
Roeland van Laer Het einde van HRM
een nieuw model voor het organiseren van werk in organisaties
Beschrijving van een nieuw model voor het organiseren van werk in organisaties, waarbij rekening wordt gehouden met een veranderende arbeidsmarkt en breder naar HR wordt gekeken dan alleen voor vaste werknemers.
Non-fictie
Nederlands | 208 pagina's (ePub2, 1,1 MB) | S2 Uitgevers, Baarn | 2021
E-book
Sophie van Gool Waarom vrouwen minder verdienen
en wat we eraan kunnen doen
Vrouwen verdienen nog steeds veel minder dan mannen: in een werkend leven gemiddeld € 300.000. Gelukkig willen steeds meer organisaties iets doen aan de achtergestelde positie van vrouwen op de werkvloer. Sterker nog, er wordt zoveel over gepraat dat je zou vermoeden dat inclusie een prioriteit is van elke organisatie. Maar niets is minder waar, merkte ondernemer en econoom Sophie van Gool. De meeste organisaties komen niet verder dan windowdressing in de vorm van paneldiscussies, beleidsnotities...
Non-fictie
Nederlands | ePub2 | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2021
E-book
Katja Schipperheijn The LearnScape
Leren als zuurstof voor de wendbare organisatie
Een organisatie future proof maken is hoe langer hoe complexer en urgenter. Bedrijfsvoering is geen kwestie meer van uitdagingen die op je pad komen het hoofd te bieden (hallo, coronacrisis!), maar veel meer van er op vooruit te lopen. Dat kan alleen als je de juiste mensen, met de juiste set aan competenties, op de juiste plek met de juiste bedrijfscultuur hebt. Want ook in de context van intelligente samenwerkingen in een mens-en-machine-verhaal is inzetten op de kennis en de vaardigheden van je...
Nederlands | 240 pagina's (ePub2, 4,2 MB) | Pelckmans, Edegem | 2021
E-book
Stephen Covey Houd de zaag scherp
van opbranden naar opladen
Soms zit het even tegen. Je bent de hele dag druk bezig, en toch voelt het alsof je niets voor elkaar krijgt. Je hoofd is een chaos, knopen doorhakken lukt niet. Je bent dan je belangrijkste tool vergeten: jezelf! Want hoeveel technieken en trucs je ook toepast om eff ectiever, productiever en beter te worden, als je niet goed voor jezelf zorgt, lukt niets meer. Stephen Covey, van De zeven eigenschappen van eff ectief leiderschap, wist dit al. De zevende eigenschap, Houd de zaag scherp, gaat over...
Non-fictie
Nederlands | 60 pagina's (ePub2, 0,5 MB) | Uitgeverij Atlas Contact, Amsterdam | 2021
E-book
Koen Blanquart Thuisvoordeel
Wat we van digital nomads kunnen leren over plaatsonafhankelijk werken
Ooit was thuiswerken een beloning, dé manier om onze work-lifebalance te bewaken. Maar dan kwam corona, werd thuiswerken de norm en voor velen precies datgene wat een gebalanceerd leven in de weg staat. Met z’n allen terug naar kantoor dan? Specialisten zijn het er over eens dat de werkplek van morgen plaatsonafhankelijk en zelfs transnationaal is. Plaatsonafhankelijk werken biedt tal van voordelen. Het is het antwoord op de vraag van werknemers naar meer autonomie. Het creëert mogelijkheden in...
Nederlands | 240 pagina's (ePub2, 1,6 MB) | Pelckmans, Edegem | 2021
E-book
Gerhard Hormann Coronaproof!
12 praktische stappen om de crises door te komen
De auteur beschrijft hoe hij de coronacrisis beleeft en welke lessen we uit de crisis kunnen trekken.
Non-fictie
Nederlands | 168 pagina's (ePub2, 1,7 MB) | Just Publishers, Meppel | 2021
E-book
Mark Tissink Grip op informatiebeveiliging
groei in leiderschap; het handboek voor beginnende informatiebeveiligers
Informatiebeveiliging... leuker of simpeler wordt het niet! Een toegankelijk boek voor elke directeur, manager of medewerker van een organisatie, die meer grip op informatiebeveiliging wil realiseren. Goed omgaan met gevoelige informatie. Leiderschap tonen. Hierna heb je minder last van: 1. Hack-gevolgen - Alle bestanden versleuteld middels ransomware (Je wordt gechanteerd en mogelijk worden de klantgegevens online verhandeld) 2. Datalekken - Niet voldoen aan wetgeving, met kans op boetes (en de...
Non-fictie
Nederlands | 240 pagina's (ePub2, 4,3 MB) | MTiss Publish, ['s-Hertogenbosch] | 2021
E-book
Rik Keijzer Meer succes met Instagram!
de complete handleiding voor impactvolle Instagram marketing
Vandaag de dag is Instagram een krachtig onderdeel van de digitale marketingmix binnen elk bedrijf of organisatie. Het is niet meer weg te denken uit ons dagelijks mediagebruik en heeft wereldwijd inmiddels de grens van 1 miljard gebruikers gepasseerd. Het is een unieke plek waar jij als ondernemer in contact komt met jouw (nieuwe) klanten en waar jij je bekendheid én omzet aanzienlijk mee vergroot. Het is een verzamelplaats waar gelijkgestemden samenkomen om berichten, foto's en video's met elkaar...
Non-fictie
Nederlands | 270 pagina's (PDF, 14 MB) | Some Books Uitgeverij, [Amersfoort] | 2021
E-book
Kim Spinder Eerste hulp bij hybride werken
In ‘Eerste hulp bij hybride werken’ helpt Kim Spinder je om vorm te geven hoe jullie als team of organisatie gaan samenwerken. Want de afgelopen tijd hebben we met elkaar veel geleerd over werken op afstand. We hebben vele voordelen ervaren, bijvoorbeeld op het gebied van efficiëntie en productiviteit, maar ook gemerkt dat het een stuk lastiger is om verbonden te blijven. Veel medewerkers en organisaties hebben nu de wens om hybride te gaan werken: deels thuis, deels op kantoor. Dat klinkt ideaal,...
Non-fictie
Nederlands | ePub2 | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2021
E-book
Marja West | Jürgen Snoeren Verloren in de jungle
de mysterieuze verdwijning van twee Nederlandse meisjes in Panama
Onderzoek naar het lot van twee Nederlandse vrouwen die in 2014 in de jungle van Panama verdwenen.
Non-fictie
Nederlands | 336 pagina's (ePub2, 15 MB) | Spectrum, Amsterdam | 2021
E-book
Jo Caudron De wereld is rond
Een optimistisch masterplan voor de transformatie van business en maatschappij
Al meer dan twintig jaar veranderen sectoren onder impuls van digitale disruptie. Banken, retailers, de media, taxibedrijven en zovele andere organisaties ervaren vandaag de kracht van digitalisering en de uitdagingen die ermee gepaard gaan. Alle sectoren bevinden zich in hun eigen storm, waarbij digitale krachten hen dwingen om een nieuwe positie in te nemen. Maar wat als dat slechts het begin is? Wat als het onvoldoende blijkt om alleen vanuit de eigen industrie op zoek te gaan naar een toekomstgericht...
Nederlands | 292 pagina's (ePub2, 17 MB) | Pelckmans, Edegem | 2021
E-book
Leen Schaap Brand in Amsterdam
hoe een verziekte overheidscultuur kan blijven bestaan
Leen Schaap vertelt in ‘Brand in Amsterdam’ hoe hij in 2016 door burgemeester Eberhard van der Laan wordt aangesteld als commandant van brandweer Amsterdam-Amstelland, met de moeilijke opdracht deze te moderniseren en de weerbarstige cultuur van racisme, seksisme en machtsmisbruik te doorbreken. Hij ondervindt echter vanaf dag één ongekende weerstand. De machtsstrijd die ontstaat gaat gepaard met politieke spelletjes, intimidatie en zelfs bedreigingen. In ‘Brand in Amsterdam’ vertelt Schaap niet...
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 3,7 MB | Business Contact, Amsterdam | 2021
E-book
Niels Houtepen Communicatie is een illusie
meer impact en verbinding dankzij de geheimen van een illlusionist
Adviezen voor anders communiceren op de werkvloer met behulp van trucs uit de goochelwereld.
Non-fictie
Nederlands | ePub2 | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2021
E-book
Kees Groeneveld | Herman Timmermans Reset de gemeentelijke ICT
op zoek naar een evenwicht tussen zelf doen en uitbesteden
Non-fictie
Nederlands | 248 pagina's | Haystack, [Zaltbommel] | 2021
Gedrukt boek
Alex Vanderstraeten | Robin Kramar Sustainable HRM
from theory to practice
As we face new technological developments and new ways of working, rapid economic growth, globalisation, climate change, growing, inequality and Covid-19, no-one can deny that times are changing fast. Therefore, organisations human resource management also needs to adapt: this is where Sustainable HRM (or SHRM) comes into the picture. But what is Sustainable Human Resource Management? How does it differ from HRM, and what makes it a truly new way of looking at the management of people and organisations?...
Non-fictie
Engels | 216 pagina's (ePub2, 3,3 MB) | OWL PRESS, Ghent | 2021
E-book
2021